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运行保障部部室文化

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一、部门安全文化建设口号:安全法制化,工作标准化,制度规范化。安全高于一切,责任重于泰山。

二、部门安全文化建设的理念

  1、零事故原则   任何人都愿意受到伤害或者患病,而希望安全。如果把这种愿望划作一种精神财富,总结为“大家一起来向零事故挑战”的全体员工的共同意志,就一定能得到全体员工的一致拥护。

  2、危险预知原则   要现实零事故原则,必须把岗位一切潜在的危险因素事先辨识出来,加以控制和解决,从根本上防止事故的发生。因而,应在事故发生之前,发现和掌握这些危险因素,同时对那些可能成为事故的危险因素进行预知和预测,并尽力排除。

3、全员参加原则   全员参加,即大家一起共同,站在每个人的立场与工作岗位角度,主动发掘其所在作业场所中可能发生的一切危险因素,以无事故和无疾病为目标,共同努力做到预先推进安全卫生管理。

三、运保部安全文化建设坚持“六做到”:

1、创造危及感,让部门员工认识到安全文化建设的重要性。

2、部门领导支持安全文化建设,将其放到一个重要地位。

3、制定远景和战略,凝聚员工的向心力。

4、持续一致的沟通,让上下结成一体。

5、调动部门所有人的积极性、主动性,自觉遵守规章,自觉严格要求,推动安全文化建设的开展。

6、收货短期的成果,有效的短期目标可以让员工看到实际成果,更有动力长期保持。